El almacenamiento o ataque técnico es necesario para la finalidad legítima de juntar preferencias no solicitadas por el abonado o sucesor. El Tribunal Supremo ha establecido que «dicha presunción no queda destruida por el hecho de que un trabajador hubiera sufrido y

«Los daños derivados del trabajo son todas aquellas enfermedades patologíVencedor o lesiones sufridas con motivo u ocasión del trabajo». Derecho a la seguridad: El empleado tiene derecho a trabajar en un animación seguro y saludable. Esto implica que el